Software Developer .NET

Het ICT development team ondersteunt diverse uitdagende bedrijfsprocessen van Jan De Nul. Via aangekochte en zelf ontwikkelde software spelen we in op de noden van het bedrijf. Binnen ons team van Analisten en applicatie Developers sta je als .NET Software Engineer in voor het verder uitbouwen en ondersteunen van de business software voor de centrale diensten, werven en schepen.

Jouw voornaamste taken en verantwoordelijkheden zijn:

• Vertalen en begrijpen van aangeleverde specificaties.
• Leveren van constructieve feedback betreffende de specificaties.
• Schrijven van gestructureerde en testbare codes.
• Gebruik maken van bestaande class libraries en nuttige comments.
• Respecteren van de design, de richtlijnen en conventies.
• Analyses interpreteren aan de hand van modelleertalen.
• Kennis ontwikkelen van het business domein en van nieuwe technologieën.
• Instaan voor technische ondersteuning van de applicaties.

Je werkt lokaal vanuit onze ICT-organisatie in Hofstade/Aalst en kan rekenen op een marktconforme verloning en extralegaal pakket inclusief de mogelijkheid tot het leasen van een wagen.

Als Software Developer ben je gepassioneerd door ontwikkeling en je bezit een bachelordiploma in een informaticarichting of gelijkwaardig door ervaring. Je beschikt over minimum 5 jaar werkervaring binnen software ontwikkeling.

Je hebt kennis van .NET (Core) C#, web ontwikkeling (Blazor, Angular) en RESTful webservices (ASP.NET Web API), alsook van SQL en stored procedures. Kennis van offline applicaties, winforms, data synchronisatie, scripting (javascript, powershell,...), reporting (Crystal Reports, Power BI) en architecturale principes zoals SOA is een pluspunt.

Je bent in staat om analyses gemaakt met modelleertalen zoals UML te interpreteren.

Bij Jan De Nul werken betekent mee op zoek gaan naar oplossingen voor een aantal van de grootste uitdagingen van deze tijd: van de energietransitie tot het stijgende zeeniveau naar slimme mobiliteit. Het betekent elke dag bijleren en samenwerken, met als doel de wereldwijde levenskwaliteit voor de komende generaties te verzekeren.

• Een permanent opleidingstraject via onze JDN Academy.
• De mogelijkheid om te sporten op het werk via ons FIT-programma.  
• Een contract van onbepaalde duur met 42 betaalde vakantiedagen (20 wettelijke, 12 ADV-en 10 feestdagen). 
• Een gezonde work-life balance (glijdende werkuren en occasioneel thuiswerk).  
• Een competitief loon met dertiende maand en dubbel vakantiegeld, inclusief:  
• Maaltijdcheques en ecocheques  
• Tussenkomst openbaar vervoer en fietsvergoeding  
• Groeps- en hospitalisatieverzekering  
• Diverse personeelskortingen 

*van toepassing bij Belgisch contract.

Jan De Nul geeft wereldwijd vorm aan water en land. We drijven de transitie naar hernieuwbare energie met offshore energie-infrastructuur. We focussen op natuur-inclusieve baggeroplossingen om havens te bouwen en onze kustlijn te beschermen. We ontwikkelen innovatieve bouwprojecten voor slimme mobiliteit en duurzame gebouwen. En we herontwikkelen onze planeet door vervuilde sites een nieuwe bestemming te geven. Bij Jan De Nul wordt de wereld wat jij ervan maakt.  

Jan De Nul Group stimuleert diversiteit en inclusie op de werkplek. We zijn een werkgever voor gelijke kansen en tegen discriminatie.